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Aktuelles

Wo sind die Chefs von morgen?

 150 150 Francisco Javier Fiala
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Im Chefsessel sitzen? Nein, danke 😱Tatsächlich streben immer weniger Beschäftigte eine Führungsposition an. Lediglich 35 Prozent wollen laut Umfrage* in die Chefrolle schlüpfen. Fakt ist: Wer Führungskraft werden möchte, sollte das aus Überzeugung tun und nicht wegen Status oder Gehalt. Und nicht jeder, der auf der Karriereleiter ganz nach oben will, hat auch das Zeug dazu…

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Mitarbeiter auch mal was gönnen können

 150 150 Francisco Javier Fiala
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Großzügigkeit zahlt sich aus und Geben ist nicht nur sprichwörtlich besser als Nehmen 😉Ich möchte heute aber nicht über die großzügige Gehaltserhöhung reden, sondern darüber, wie sich Großzügigkeit im alltäglichen Umgang mit Mitarbeitern auf den Erfolg eines Unternehmens auswirken kann.Gerade Führungskräften der Generation X fällt es mitunter schwer, jüngeren Kollegen auch mal etwas gönnen zu…

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Mitarbeiter richtig motivieren

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🥝  Mit einem Obstkorb können Sie heute keinen Blumentopf mehr gewinnen 🌻Und Mitarbeiter lassen sich so schon gar nicht motivieren! Selbst eine Gehaltserhöhung hat einen geringen Effekt: Laut einer Studie bringt das Mehr auf dem Konto lediglich einen Motivationsschub von 4,9 Prozent – und verringert sogar die Produktivität.Aber wie motiviere ich meine Mitarbeiter richtig? 🤔Generell…

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Die Fehltage sind auf einem Tiefstand

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Die Generationen X, Y und Z bestimmen die Arbeitswelt, aber unterschätzen Sie die Babyboomer nicht!Ein Teil ist zwar schon in Rente – der andere aber noch nicht 😃Die zwischen 1946 und 1964 Geborenen sind ehrgeizig, strukturiert und die erfahrensten Arbeitnehmer, die der Markt zu bieten hat.So denken und handeln Babyboomer am Arbeitsplatz:✍  Wirtschaftswunder und viele…

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Generation Babyboomer

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Die Generationen X, Y und Z bestimmen die Arbeitswelt, aber unterschätzen Sie die Babyboomer nicht!Ein Teil ist zwar schon in Rente – der andere aber noch nicht 😃Die zwischen 1946 und 1964 Geborenen sind ehrgeizig, strukturiert und die erfahrensten Arbeitnehmer, die der Markt zu bieten hat.So denken und handeln Babyboomer am Arbeitsplatz:✍  Wirtschaftswunder und viele…

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Employer Branding

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Eine unverwechselbare Arbeitgebermarke ist nicht nur ein netter Bonus! Um bestehende Mitarbeiter zu halten und neue zu gewinnen, ist starkes Employer Branding eine unverzichtbare Recruiting-Disziplin 💪2022 ist allerdings Umdenken ist angesagt! Es ist das Jahr, um mutig neue Formate auszuprobieren: 🔥 Lassen Sie es menschelnIhre stärksten Markenbotschafter haben Sie bereits an Bord, die Belegschaft. Es…

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Wie tickt Generation X?

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Ihre Angehörigen stehen bereits fest im Berufsleben, machen aber nach wie vor einen bedeutenden Teil des Talentpools auf dem Arbeitsmarkt aus. Die zwischen 1965 und 1980 Geborenen gelten als äußerst zielstrebig, sind ergebnisorientiert und oft hoch qualifiziert 💪Das sollten Arbeitgeber über Generation X wissen:❗ Gen X arbeitet selbstständig! Micromanagement und übertriebene Kontrolle demotiviert X-ler.❗ Gen…

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Wir arbeiten in einer VUCA-Welt

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Wir leben in einer VUCA-Welt! Den Begriff haben Sie sicher schon mal gehört.  Aber was bedeutet VUCA überhaupt? 🤔 VUCA ist ein Kunstwort, das erstmals in den 1980er Jahren aufkam, um die Verhältnisse einer multilateralen Welt am Ende des Kalten Krieges zu beschreiben. Heute fasst der Begriff vor allem die Herausforderungen zusammen, denen sich Unternehmen…

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Mitarbeiter finden & binden

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Qualifizierte Mitarbeiter finden und gute Angestellte binden?! 🤔 Keine leichte Aufgabe, aber auch keine Raketenwissenschaft! Vor allem zählen Unternehmenswerte! Mit diesen Tipps finden und binden Sie die Richtigen:   🚀 BetriebsklimaAlle haben das Bedürfnis nach Bindung, auch im Job. Neben dem Arbeitsvertrag spielen vor allem das Verhältnis zu Kollegen und Vorgesetzten sowie die Identifikation mit…

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So wichtig ist Ihre Karriereseite

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Eine Karriereseite gehört zum digitalen Unternehmensauftritt wie die Hantel ins Fitnessstudio!Sie sollte fester Bestandteil einer jeden Recruiting-Strategie sein: Die Karriereseite ist Ihre Visitenkarte 😃💪 96 Prozent der Bewerber nutzen sie.💪 Laut einer Umfrage* startet sogar mehr als jeder Fünfte seine Jobsuche genau hier.Wer heute nach einem Job sucht, möchte sich also auf einer einladend gestalteten…

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